Hvordan Genkender Man Passiv Aggression?

Video: Hvordan Genkender Man Passiv Aggression?

Video: Hvordan Genkender Man Passiv Aggression?
Video: How to Respond to a Dismissive Avoidant if They Become Passive Aggressive (A Script) 2024, Kan
Hvordan Genkender Man Passiv Aggression?
Hvordan Genkender Man Passiv Aggression?
Anonim

Vi er alle passiv-aggressive i en eller anden situation. Hvad mere er, undertiden holde tilbage eller passivt udtrykke vrede er en sund forsvarsmekanisme. Så hvordan kan du se, hvor der er passiv aggression, og hvor er en sund indeslutning af følelser? Det handler om, hvordan uudtrykt aggression forhindrer dig i at leve og ødelægger forholdet til andre. Lad os sige, at du har fået et nyt job, og at du ikke kan lide din chefs opførsel. Mest sandsynligt vil du ikke fortælle ham direkte om din utilfredshed, men du vil ikke blindt følge alle hans instruktioner. Dette er derefter en sund defensiv adfærd, indtil du forstår situationen, forstår reglerne i det nye samfund og finder en passende måde at passe på dig selv. Hvis sabotage og uenighed bliver den eneste måde at kommunikere på forskellige områder af livet, så er der et problem, og det skal løses. Hvordan genkender man passiv aggression? Det vigtigste at vide om passiv-aggressiv adfærd er altid skjult protest og passiv ulydighed i stedet for åbent at udtrykke din utilfredshed. Den passive aggressor taler ikke direkte om det, han ikke kan lide, og tværtimod kan han sige "alt er godt" eller "jeg er ikke sur", mens han er meget vred, hvilket forvirrer andre. I stedet for at tale og afklare situationen, begrænser han vrede, gemmer harme, ophobes utilfredshed og griber derefter til tricks og manipulationer for at få hævn. 10 tegn på passiv aggression

1. Kritik og foragt for magthaverne.

2. "Glemmer" om aftaler og forpligtelser.

3. Forargelse over rimelige bemærkninger fra andre.

4. Stædighed og irritabilitet, når man ikke er villig til at gøre noget.

5. Protest og sabotage i tilfælde af uvillighed til at gøre noget.

6. Udsættelse og forpassede deadlines i tilfælde af uvillighed til at gøre noget.

7. Manglende opfyldelse af deres del af arbejdet i en fælles sag.

8. Tillid til, at andre ikke ser eller værdsætter indsatsen.

9. Lyst til at få andre til at føle sig skyldige.

10. Uhyggelighed, hævngerrighed og tælling. 2 eksempler på passiv aggression. 1. Konen accepterer at se fodbold med sin mand og lader ikke som om, at hun ikke er interesseret, og straffer ham derefter ved at nægte sex under påskud af ikke at have det godt. 2. Manden er sen til bryllupsdagsmiddag under påskud af at have travlt, mens han faktisk straffer kone for at nægte at have sex. En passiv-aggressiv person er i et forhold til sig selv og ikke med en partner. Forhold, hvor problemer er dæmpet og ikke diskuteres, vil gradvist forsvinde. Årsagen til passiv aggression er en stærk frygt for afvisning for manifestation af negative følelser. Denne frygt dannes i barndommen, når forældre kun elsker et barn for god opførsel, og de straffes for at græde og udvise aggression. Barnet lærer, at det ikke er sikkert at åbenlyst udtrykke vrede. Hvordan reagerer man på passiv aggression? Hvis dit forhold er dig kært, og du vil nå ud til din partner, kan du prøve den næste metode. 10 regler for håndtering af passiv partneraggression 1. Vær tålmodig.

2. Vær ikke fjendtlig, det vil komplicere tingene.

3. Vælg en passende tid til at tale.

4. Fortæl os om problemet så præcist som muligt.

5. Fortæl os, hvordan du har det, når din partner opfører sig på denne måde.

6. Find en løsning, der fungerer for jer begge.

7. Følg aftalerne fra din side.

8. Gå ikke til konfrontation, hvis partneren ikke overholder aftalerne.

9. Vis, at dit forhold er et sikkert sted.

10. Vær tålmodig. Evnen til at udtrykke din utilfredshed, det uundgåelige sammenstød mellem synspunkter og meninger er en integreret del af sund kommunikation mellem voksne. Samt evnen til at tale åbent om dine behov. Hvis du føler, at du er for ofte passiv-aggressiv, og dette forstyrrer dit forhold, giver det mening at kontakte en psykolog og arbejde videre med det.

Anbefalede: